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      为进一步打造建工集团党建工作特色品牌，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，6月份以来，建工集团以“抓党建、促项目、提效益”为主要目标，各支部积极响应、迅速行动，结合党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动要求，深入基层项目一线，扎实开展各项“创党员责任区，争党员先锋岗”主题活动。

      提高政治站位，统一思想认识

      6月2日下午，公司组织召开党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动动员部署会，传达学习省委、市委和集团党委动员大会精神，贯彻学习“三创三争”活动方案，对公司开展党员责任区、创文常态化和实践活动等重点工作进行了安排部署。要求全体党员干部把开展“党员责任区”和下基层察民情解民忧暖民心实践活动作为改进工作作风的切入点，聚焦党史学习教育、“党员双报到双报告”“七个十”重点工程、“三创三争”等重点工作，聚焦问题清单、任务清单、效果清单“三个清单”，抓实用脚下基层、用心察民情、用力解民忧、用情暖民心“四项任务”，推动“党员责任区”和实践活动走深走实。

      深入项目一线，扎实推进活动

      6月23日下午，建设公司领导班子成员鲁清香、崔巍先后深入临空商务产业园独栋企业总部项目和城发·大塘茗城项目现场走访调研，详细了解项目建设情况，存在的困难以及下一步工作计划，认真听取项目一线职工群众的意见建议，切实解决职工群众急难愁盼问题。党员责任区党员大力推行“行动支部”工作法，聚焦项目建设重点领域和关键环节，分小组完成思想政治教育、廉洁文化教育、项目成本控制、安全文明管理、项目质量监督、进度质量管控等各项工作。

       梳理问题清单，办实事解难题

       为进一步解决影响和制约项目生产经营的突出问题，确保完成全年各项目标任务，公司班子成员、党员干部深入项目一线，实地调查研究，紧密结合各项目实际，开展思想政治教育和廉洁文化教育每月一主题，项目核算和进度管控检查每季度不少于2次，全年质量监督检查不少于8次。走遍基层项目梳理问题清单，走访职工群众获取需求清单，办实事解难题落实措施清单，进一步构建“三张清单”长效机制。“党员责任区”和实践活动开展以来，已发现问题8项，协调解决2项，确保活动一步一步走踏实、一件一件抓落实，一项一项做到位。

       一个支部一座堡垒，一名党员一面旗帜，一片责任区一块阵地。2022年，建工集团将大力推进党建“三创三争”建设与实践活动有机融合，把“党员责任区”扎根在各项目现场，将岗位职责摆出来，将党员身份亮出来，引导党员立足本职岗位，亮身份、亮标准、亮承诺，比作风、比能力、比业绩，形成你追我赶的良好氛围，切实发挥好党建的引领作用。